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La Iniciativa para la Humanización de la Asistencia al Nacimiento y la Lactancia (IHAN) fue lanzada por la OMS y UNICEF para animar a los hospitales, servicios de salud, y en particular las salas de maternidad a adoptar las prácticas que protejan, promuevan y apoyen la lactancia materna exclusiva desde el nacimiento.

Su misión es facilitar el proceso de cambio de los hospitales y centros sanitarios en favor de un inicio más cálido de la vida de los niños.

ihan_logo_sombraLos objetivos de la IHAN son:

  • Permitir a las madres una elección informada de cómo alimentar a sus recién nacidos.
  • Apoyar el inicio precoz de la lactancia materna.
  • Promover la lactancia materna exclusiva los primeros seis meses.
  • Asegurar el cese de donaciones o ventas a bajo coste de leches adaptadas a los hospitales.
  • Añadir otros aspectos de atención a la madre y al niño en posteriores estadios.

Para ser un centro reconocido por la IHAN, los centros deben pasar por un proceso de evaluación y cumplir una serie de pasos, que os contamos a continuación:

10 PASOS EN HOSPITALES

  1. Disponer de una normativa escrita de lactancia que sistemáticamente se ponga en conocimiento de todo el personal.
  2. Capacitar a todo el personal para que pueda poner en práctica la normativa.
  3. Informar a todas las embarazadas acerca de los beneficios y manejo de la lactancia. Además de formación sobre los aspectos más relevantes de la lactancia que facilite el mejor inicio de la lactancia tras el parto.
  4. Ayudar a las madres a iniciar la lactancia en la media hora siguiente al parto. Este Paso se interpreta ahora como:
    Colocar a los bebés en contacto piel con piel con sus madres inmediatamente después del parto, por lo menos durante una hora, y alentar a las madres a reconocer cuando sus bebés están listos para amamantar, ofreciendo su ayuda en caso necesario.
  5. Mostrar a las madres cómo amamantar y cómo mantener la lactancia incluso si tienen que separarse de sus hijos.
  6. No dar a los recién nacidos otro alimento o bebida que no sea leche materna, a no ser que esté médicamente indicado.
  7. Practicar el alojamiento conjunto – permitir que las madres y los recién nacidos permanezcan juntos las 24 horas del día.
  8. Alentar a las madres a amamantar a demanda.
  9. No dar a los niños alimentados al pecho biberones, tetinas o chupetes.
  10. Fomentar el establecimiento de grupos de apoyo a la lactancia natural y procurar que las madres se pongan en contacto con ellos a su salida del hospital (y ofrecer a la madre los recursos de apoyo a la lactancia que existan en su área)..

 7 PASOS EN CENTROS DE SALUD

  1. Disponer de una normativa escrita relativa a la lactancia natural conocida por todo el personal del centro.
  2. Capacitar a todo el personal para llevar a cabo esa política.
  3. Informar a las embarazadas y a sus familias sobre el amamantamiento y como llevarlo a cabo.
  4. Ayudar a las madres al inicio de la lactancia y asegurarse de que son atendidas en las primeras 72 h. tras el alta hospitalaria.
  5. Ofrecer apoyo a la madre que amamanta para mantener la lactancia materna exclusiva durante 6 meses, y a continuarla junto con la alimentación complementaria posteriormente.
  6. Proporcionar una atmósfera receptiva y de acogida a las madres y familias de los lactantes.
  7. Fomentar la colaboración entre los profesionales de la salud y la Comunidad a través de los talleres de lactancia y grupos de apoyo locales.

Una vez conocido estos detalles, ¿quieres saber si tu Hospital o Centro de Salud está dentro de esta iniciativa? ¿Piensas que es interesante que tu centro esté incluido en esta red? ¿Nos lo cuentas? Te dejamos los enlaces para que puedas comprobarlo:

Situación de los hospitales españoles: http://www.ihan.es/ihan/index.php/como-ser-ihan/registro-de-hospitales

Situación de los centros de salud españoles: http://www.ihan.es/ihan/index.php/como-ser-ihan/registro-de-centros-de-salud

Más información sobre la iniciativa en esta web: http://www.ihan.es/ihan/

2 comentarios en “Iniciativa para la Humanización de la Asistencia al Nacimiento y la Lactancia (IHAN)”

  1. Adolfo Gómez Papí

    Pertenezco a dos grupos de trabajo de la IHAN. En el grupo d formación nos dedicamos a impartir cursos de lactancia en clave de consejería. La consejería en lactancia pretende aumentar la confianza de la madre en su capacidad de criar y amamantar a su bebé mediante las habilidades de comunicación: escucha activa, empatía, refuerzo positivo, aceptar lo que la madre piensa o siente, no dar órdenes, dar información pertinente, sencilla y breve y aceptar su decisión.

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